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留言板 共有 23389 位网友发表了留言
- 43777 楼：吴明风(119.6.120.*) 发表于：2014-1-9 17:04:00
- 提问标题：高血压
咨询内容：在个体包工头没有保险没有合同的情况下做工在高血压倒下33小时死亡请问属于工伤
管理员回复：工伤针对的是单位，而不是包工头。如果工作时间、工作岗位突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡的，应认定为视同工亡。
- 43776 楼：李艳叶(180.175.127.*) 发表于：2014-1-9 15:58:00
- 提问标题：因搬货物不幸闪到腰
咨询内容：因搬公司货物不幸闪到腰，由于当时去看医生的时候用的是公司帮办的‘社会保障卡’，开的是医疗门诊收费票据（发票）。可公司不给报，我想问下这是否属于公司报销范围？
管理员回复：应该报销的。
- 43775 楼：王志义(110.222.76.*) 发表于：2014-1-9 15:00:00
- 提问标题：因工伤需调整岗位，单位欲解除劳动关系
咨询内容：如单位不根据事实调整，要解除劳动关系我该如何主张？
管理员回复：你可以不同意调整，你也可以解除劳动关系，另外主张工伤待遇和经济补偿金。
- 43774 楼：张寒(221.206.83.*) 发表于：2014-1-9 14:25:00
- 提问标题：本站回复属工伤，可受理部门人员说没依据
咨询内容：上次在本站咨询的：工作时间内，领导指派参加体育活动，其间头部受伤，是否为工伤。本站回复为属于工伤。可在当地到申报部门申报时，工作人员称没有认定为工伤的法律依据。我该怎么办？
管理员回复：有专门的批复文件的，仔细看我网站资料。
- 43773 楼：卢雨才(218.65.12.*) 发表于：2014-1-9 13:55:00
- 提问标题：工伤确认问题
咨询内容：我是修水四中一个老师，暂任支部副书记，13年6月16号（星期天）傍晚5点半，学校办公室主任打电话给我，说有外乡镇领导来开我校毕业学生入党证明材料，这几位领导往年对学校高一招生都比较支持（近些年农村高中招生难了），马上高一新学期就要招生，今晚就留他们吃个饭，交流下，我就去了，吃饭地方离学校6里左右，吃好饭，聊下天，客走后，我又遇一个此地带初三毕业班的老师，也是我学生，就又到饭店附近一广场坐下喝啤酒聊会请他支招生工作的事，10点半后才车子来接我回学校，可惜车中途出事了，我受重伤。请教律师我这符合工伤规定条件条件么？九江保障局现告诉我其发生的时间、地点、原因等不合《工伤保险条例》第十四条规定之情形，有异议再提交材料，你帮我参考下如何办为好？
管理员回复：根据你所叙述的事实，这种情况一般认定不了工伤。可以打我电话。
- 43772 楼：王庆斌(182.121.25.*) 发表于：2014-1-9 11:48:00
- 提问标题：农民工工作期间受到一般性伤害
咨询内容：我是一名农民工，2013年12月16日在洛阳市栾川县干活，工程项目为：栾川县煤窑沟环境整治工程，在悬崖上被石块砸伤，至今仍然在医院，运气好，没有造成太大伤害，可以出院，但老板说，只给1000元了事，当时日资是180元一天，我想知道我应该索赔什么款项，这事让谁解决。
管理员回复：赔偿的项目和标准要根据受伤的程度来确定，看网站工伤保险条例，还有不明白的，请继续留言。
- 43771 楼：谷家丰(114.104.40.*) 发表于：2014-1-9 10:30:00
- 提问标题：我上班受伤，回家休息，病情加重住院，算不
咨询内容：我在上班的时候和别人抬东西，当时胸部受到撞击，以为累岔气了，就回家休息，回家后，病情发作，到医院住院，诊断为肺部破裂，可劳动部门说我不能证明是工作引起，不给我认定工伤，我该怎么办，求求您帮帮我！！！！！！！！！！
管理员回复：你应该请跟你一起抬东西的同事出面作证，由其证明你胸部受到撞击的事实。
- 43770 楼：易三英(115.229.20.*) 发表于：2014-1-9 10:25:00
- 提问标题：工作时，左手断了中间3个指头，该赔付多少
咨询内容：左手中间断了3个指头，厂家该怎样赔付，现在还在嘉兴市武警医院，厂家不管不问，希望您能帮帮我们，谢谢
管理员回复：请表述你手指受伤的程度，才能帮你判断伤残等级和赔偿数额，可以打我们的咨询电话。
- 43769 楼：刘文超(124.133.87.*) 发表于：2014-1-9 9:23:00
- 提问标题：工伤的赔偿
咨询内容：工伤后，单位对赔偿费用不予承担，还说工伤还得罚款，是这样吗？单位具体都承担哪些费用。
管理员回复：单位的说法有违法律的相关规定。用人单位应当承担的项目包括：医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费、停工留薪期工资；如果评上伤残还有一次性伤残补助金和解除劳动关系时的一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
- 43768 楼：张进(182.33.155.*) 发表于：2014-1-9 7:51:00
- 提问标题：单位出差途中摔伤骨折，算不算工伤
咨询内容：我本人在不差办事时不慎在火车站摔伤骨折，现今已7个月仍不能正常走路。单位申报工伤但一直批不下来，受伤住院费用及回家休养期间工资等，单位均借工伤评定没下来，不予负责。我这种情况算工伤吗？如果工伤批不下来那么住院费、休养期间的工资都没有吗？
管理员回复：您的情况符合工伤认定的条件，是可以认定为工伤的。如果不予认定工伤，则一切费用需要您个人自行承担。就工资而言，可以获得病假工资。
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