甲方:___________ 法定代表人:____________
通讯地址:_________ 联系电话:_________
乙方:___________ 身份证号码:________
家庭住址:________ 联系电话:_________
鉴于甲方业务需要,雇佣乙方为甲方提供劳务。根据《中华人民共和国民法典》及其他相关法律法规,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,以期共同遵守。
第一条 劳务期限与岗位
1、本合同期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2、甲方安排乙方从事的岗位为_________,职责为____________,工作时间为____________,工作地点为____________。
第二条 劳务报酬
本合同期内乙方劳务报酬为每月人民币____元(¥____),甲方每月____日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。
第三条 双方权利义务
1、乙方承诺,根据乙方目前的健康状况(见入职体检表),能够按照本合同约定为甲方提供劳务,勤勉尽责地完成工作任务。
2、甲方根据乙方所从事的工作,按照甲方的有关规定发放必要的劳动保护用品。乙方上岗前,甲方可对乙方进行上岗安全教育。
3、乙方提供劳务时应遵守甲方的操作规程,达到甲方的各项要求和标准,并接受甲方的工作考核。
4、乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密,不得提供或泄露给任何第三方。
第四条 合同的终止与解除
1、本合同期满如双方未续签,则本合同自行终止。
2、甲方有权视业务需要及乙方工作表现等行使单方解除本合同的权利,但应提前3天给予乙方解除合同的书面通知。
3、符合下列情况的,乙方可解除本合同:
(1)乙方因健康或上学时间冲突无法继续提供本合同项下劳务;
(2)甲方不能按照本合同约定支付劳务报酬。
4、乙方解除本合同应提前3日通知甲方,非因前款所述原因擅自提前解除本协议,给甲方造成其他损失的,乙方应据实赔偿。
5、本合同终止或解除后7日内,乙方应将有关工作向甲方移交完毕。甲方在乙方办理完工作移交手续后3日内结算应付乙方的劳务报酬。如乙方未按本协议约定进行工作交接,应赔偿由此给甲方造成的全部损失。
第五条 争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中发生争议,应当通过协商解决。协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
第六条 合同生效及其他
1、乙方明确:本劳务合同的签订、履行、乙方接受甲方的管理等行为,并不能推定为双方存在劳动关系。本劳动合同的签订、履行、乙方接受甲方的管理等行为是出于双方的自愿,不存在欺诈、胁迫、乘人之危等情形。
2、本合同首部甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址,在履行本合同过程中双方发生任何争议或涉及诉讼时,该地址为双方约定的有效送达地址。任何一方通讯地址发生变化,需提前 3个工作日以书面方式通知对方,否则前述变更对对方不发生效力。
3、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(盖章):____________
日期:__年______月______日
乙方(签字):____________
日期:__年______月______日
乙方法定代理人同意本合同内容并签字:____________
日期:__年______月______日