签了劳动合同没给该怎样赔

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•       1、用人单位不签合同，违反了《劳动合同法》第十条规定，劳动者可以根据《劳动合同法》第八十二条、《劳动合同法实施条例》第六条、第七条规定，从未签合同满一个月的次日起补偿二倍工资，最多11个月，并补签合同。
        2、劳动者还可以根据《劳动合同法》第三十八条
        （六）款、《劳动合同法实施条例》第十八条
        （十）款规定，书面通知用人单位解除劳动关系，并要求用人单位依照《劳动合同法》第四十六条
        （一）款、第四十七条规定，按照劳动者本单位工作年限每年支付一个月本人工资的经济补偿金;满半年不满一年的按一年支付，不满半年的按半年支付。

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        林***

        2024-07-10 14:00:46

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