苏州律师

2小时前

律师解答：从法律角度看，查询他人电话号码需遵守法律法规，常见处理方式包括：1）通过官方渠道申请查询，如法院调查令；2）获得对方明确授权；3）使用合法公开的数据库（但需确保符合隐私政策）。选择时，应优先考虑合法性和对方的隐私权，避免非法手段。

1小时前

律师解答：关于你提到的排班系统多休了一天，以及这是否会影响你的月薪，这通常取决于你所在公司的具体政策和你与公司签订的合同条款。大多数情况下，月薪制员工的薪酬是基于一个固定的月度工资，而不是按天计算。这意味着，理论上，多休一天可能不会直接从你的月薪中扣除。 但是，公司可能会有额外的政策来处理这种情况，例如： 加班补偿：如果公司有规定，多休息的天数可能需要通过加班来弥补，以保持月工作总时数的平衡。 年假扣除：公司可能会自动从你的年假余额中扣除多休息的天数。 无薪酬假期：在某些情况下，多休息的天数可能被记为无薪酬假期，这意味着你的月薪会相应减少。 为了确保你了解具体的影响，我建议你： 查阅员工手册：大多数公司都会有一份详细的员工手册，其中会包含关于工作时间、休假和薪酬的政策。 咨询人力资源部门：直接与HR沟通是获取最准确信息的最有效方式。他们可以解释公司的具体政策，并告诉你是否以及如何影响你的薪酬。 记得在与HR沟通时，保持专业和礼貌，清晰地表达你的问题和疑虑

1小时前

律师解答：对于你提到的情况，男方在婚姻期间的不合理支出是否会导致其需要赔偿女方，主要取决于以下几点： 支出的性质：需要判断男方的支出是否属于个人奢侈消费，且这些支出是否损害了夫妻共同财产。如果是用于家庭共同生活或投资等合理用途，那么通常不会被视为需要赔偿的理由。 证据收集：女方需要收集足够的证据来证明男方的支出是不合理的，包括但不限于银行流水、消费记录、证人证词等。 法律程序：女方可以通过法律途径要求男方赔偿。这通常涉及向法院提起离婚诉讼，并在诉讼中提出财产分割和赔偿请求。 法院裁决：最终是否能够获得赔偿，以及赔偿的金额，将由法院根据提交的证据和法律规定来裁决。法院会综合考量双方的经济状况、子女抚养、财产来源等因素，做出公平合理的判决。

1小时前

律师解答：产假期间公司地址变更赔偿处理步骤 确认权益：根据中国劳动法律规定，员工在产假期间享有特殊保护，包括保持原有工作岗位和工资待遇不变。如果公司未经员工同意擅自变更地址，尤其是迁移到外地，可能构成对劳动合同的单方面变更，员工有权拒绝随迁并要求经济补偿。 协商解决：首先应尝试与公司进行协商，以解决由于公司地址变更带来的问题。协商内容应包括是否随迁、补偿金额、补偿方式等。如果公司能够提供合理的补偿和解决方案，可以通过协商达成一致。 准备证据：在协商过程中，应保留所有相关证据，如劳动合同、工资单、搬迁通知等，以备不时之需。 法律途径：如果协商未果，可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。在劳动仲裁过程中，可以要求经济补偿，包括产假期间的工资、哺乳期工资以及可能的经济补偿金。 赔偿金额计算：赔偿金额通常根据员工在公司工作的年限来计算，每满一年支付一个月工资的经济补偿。如果员工月工资高于当地上年度职工月平均工资的三倍，赔偿金按职工月平均工资三倍的数额支付，上限不超过十二年。

昨天20:34

律师解答：建议多去两个医院看看，顺便问问这治疗方法妥否

1小时前

律师解答：面对即将逾期的大额网贷（约80万元人民币），您可以采取以下紧急措施： 立即与债权人沟通：主动联系网贷平台，说明您的经济状况，探讨是否有可能延期还款、重组债务或者暂时停止计息等安排。这样可以避免或减少因逾期产生的额外费用和法律风险。 制定还款计划：根据您的实际收入情况，制定一个切实可行的还款计划，并与债权人分享这个计划，以显示您还款的诚意和努力。 避免进一步借贷：在解决现有债务问题之前，不要尝试通过新增更多债务来缓解财务压力，这可能会导致债务雪球效应，使问题更加复杂。 家庭和社会支持：与家人沟通您的财务状况，寻求他们的理解和支持。在必要时，可以考虑向亲友借款或寻求社会援助。 资产管理：评估您的资产状况，看是否有可能通过出售某些资产来筹集资金，用于偿还债务。