问题描述：
美容院一千七工资没发怎么办
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
盟
服务地区-湖南永州·电话-137-0746-2241
美容院是个体户吗？是的话让老板给你写欠条。不写欠条又不付工资的，直接去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2024-07-15 14:48:39
官方
已帮助160196人 · 响应时间 平均5分钟内
欠薪可先协商，不成则投诉或仲裁。具体操作：1. 与美容院负责人沟通，要求发放工资；2. 若无果，向当地劳动行政部门提交书面投诉，附上相关证据；3. 如问题仍未解决，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自身权益。
2024-07-14 22:21:06
推荐
已帮助124883人 · 响应时间 平均2分钟内
对美容院欠薪问题，通常可协商、投诉或申请劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况，如欠薪时长、金额及与雇主的沟通效果。若沟通无果，建议及时向劳动行政部门投诉或提起劳动仲裁。
2024-07-14 22:21:01
已帮助99156人 · 响应时间 平均5分钟内
美容院未发工资，您有权索要。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，拖欠劳动报酬，劳动者可向劳动行政部门投诉，要求依法处理，否则会面临法律追责，同时影响劳动者权益和单位声誉。
2024-07-14 22:20:42
官方
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司不发工资条给员工，是违法行为，员工可以催告其发放。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。员工对于企
讨薪
人浏览
花了八千块做美容，没效果的协商一下
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资条违法，劳动者可以直接向单位索要；单位拒不发工资条的，劳动者可以向当地劳动行政部门投诉，劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
劳动法
人浏览
由劳动行政部门责令在一定期限内足额支付劳动报酬；可以向调解组织申请调解；可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位不发工资条的行为是违法的。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。发生劳动争议，工资条属于证据的，用人
劳动法
人浏览
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果不发工资，可以走司法程序维权Y
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到当地劳动局劳动监察投诉；
全部10个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体情况我电话和你沟通
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
不发工资，举报劳动监察大队
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询