南京律师

针对你的情况，常见的处理方式包括：1.与公司协商解除合同；2.如协商无果，向劳动仲裁委员会提起仲裁。选择哪种方式取决于你与公司的沟通结果和你对合同条款的理解。建议先尝试协商，协商不成再考虑仲裁。

合同到期领失业金问题，常见处理方式包括咨询社保机构、准备申请材料并提交、等待审核及领取。 选择方式：首先，咨询当地社保机构了解具体条件和流程；其次，根据要求准备相关材料，如身份证、劳动合同、失业证明等；然后，提交申请并耐心等待审核结果；最后，审核通过后按规定领取失业金。若遇到问题，可咨询法律专业人士或劳动监察部门。

处理方式包括协商、调解或诉讼。首先应与房东沟通，了解押金扣除原因，尝试协商解决。若协商无果，可寻求第三方调解。若调解仍无法解决，可依据《民法典》等相关法律提起诉讼，通过法律途径维护自身权益。