企业员工辞职以后，社保缴纳的方式有灵活就业形式自行缴纳；与前公司进行协商代缴；无需进行社保转移。
一、社保断缴有何影响？
对于落户人员来说，影响较大的就是在社保断缴以后会导致购置房车的资格清零；除此之外，受影响最多的还是养老金及医疗保险。因为养老金领取原则为累计缴满15年以上，多缴多得。而医疗保险则是累计缴满20年、25年以上才能享受终身医疗保险待遇。
二、辞职后的社保如何处理？
第一种：户籍地与单位所在地为相同城市的职工人员
可以以灵活就业形式选择自行缴纳社保即可。
第二种：户籍地与单位所在地为不相同城市的职工人员
大多区域不能自行缴纳，少数区域可以以灵活就业形式参与职工医疗、养老保险。（可咨询所在区域社保局）其他解决方案：与前公司进行协商代缴社保。
第三种：原来城市重新就业人员
无需进行社保转移，与公司沟通好离、入职时间不会对社保造成断缴影响，账户金额也会继续累计。
第四种：其他城市重新就业人员
需要将养老、医疗保险进行社保转移，现在很多地方已经开通了网上办理，非常方便。办理养老保险转移可以在微信打开电子社保卡小程序即可办理，而医疗保险则需要出具参保凭证即可在医保局官网办理。需要注意的是，参保凭证可以在社保局官网、电子社保卡小程序打印下载。
关于社保问题，篇幅有限，有相关问题可以在文中留言或者咨询全国社保热线12333。
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