2022山西吕梁卫健系统事业单位招才引智考试内容(第二批)
2022山西吕梁卫健系统事业单位招才引智笔试考试内容是什么？2022吕梁卫健系统事业单位招才引智面试怎么考？考试如何安排？山西医疗卫生招聘频道为各位考生提供考试内容如下：
2022山西吕梁卫健系统事业单位招才引智笔试考试(第二批)
笔试范围：
(1)岗位要求为本科及以上学历、学士及以上学位的通过资格初审人员。
(2)市级医疗卫生机构，岗位要求为硕士研究生及以上学历学位要求的人员且报名人数与招聘岗位数比例超过5:1(含5:1)时的通过资格初审人员。
组织笔试：
笔试工作由吕梁市卫健委招才引智工作领导组委托有资质的第三方专业机构具体组织实施。
笔试内容:
笔试内容均为《医学基础知识》。
考试时间120分钟，满分100分。笔试成绩保留两位小数。笔试最低合格分数线为60分(含60分)。
参加考试时，考生须同时持有《笔试准考证》和与报名时一致的本人有效身份证，两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。
2022山西吕梁卫健系统事业单位招才引智面试考试(第二批)
面试工作由吕梁市卫健委招才引智工作领导组委托有资质的第三方专业机构组织实施。
通过资格复审人员参加面试，面试人员名单及面试的时间、地点等在吕梁人事人才网公布。
面试采取结构化面试的形式。面试时间10分钟，满分100分。主要考察应聘者的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、人际沟通能力、决策能力、应变能力等方面的素质和水平。
面试成绩最低合格分数线为70分(包括70分，面试成绩保留两位小数)，否则不能进入体检、考察等环节。
面试工作将全程录音录像。面试成绩当天张榜公布。
本文内容摘自吕梁人事人才网发布的《吕梁市2022年度卫健系统事业单位 招才引智（第二批）公告》部分内容，文章来源：http://www.llrc.com.cn/index.php?m=&c=notice&a=notice_show&id=3501
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