护理岗面试备考技巧:护理措施型题目的作答话术

中公网 2023年08月07日 16:16:04

      小伙伴们大家好,这段时间很多地区陆续出来笔试成绩,很多入围的小伙伴在高兴的同时又陷入了深深的焦虑,因为接下来迎接他们的是更大的挑战-面试。

      什么是面试呢,它是一种经过组织者精心策划,通过面谈或实际操作等形式来选拔人才的一种重要方法。我们护理专业知识的面试题量一般在2~4道题目,常见的考试题型分为五大类:病因分析型题、临床表现、护理措施、急救类题目、记忆性题。由于篇幅有限,小编今天主要和大家分享下护理措施类题目的答题技巧。

      话不多说,我们来看一道之前某医院考过的题目:患者,男,48岁,淋雨后发热,到医院就诊,诊断为肺炎,请问该患者应该如何护理?

      这种题目看似简答,但面试时由于思考时间紧迫,要求在短时间内迅速作答,很多人看到题目便一头雾水,不知从何说起,甚至无话可说。针对这种情况,我们可以在考前将护理措施类题目的作答思路分为七个方面并熟练掌握,考试时便可以做到随机应变,应用自如。具体包括:1.环境:(1)一般环境:安静整洁,温、湿度适宜,一般湿度保持在50%~60%之间,温度保持在18~22℃之间。(2)特殊疾病:如破伤风等抽搐患者应保持环境安静、遮光,避免各类干扰,减少探视。2.休息与活动:根据患者的病情采取合适的卧位,病情严重的患者一定要卧床休息,随着病情的逐渐缓解适当活动,一般以不感到疲劳为宜。3.饮食护理:高热量、营养丰富、易消化饮食,避免生、冷、硬等刺激性食物,忌烟、酒,避免暴饮暴食等。同时根据患者的病情采取适当的饮食,如高血压患者低盐饮食、肝硬化患者以植物蛋白为主等。4.用药护理:遵医嘱给药,嘱咐患者不要自行减量或加量,严密观察药物的疗效和不良反应,如有异常,立即通知医生。5.对症护理:在实际症状的基础上,采取对应的护理措施。如发热患者给予降温,疼痛患者缓解疼痛等。6.病情观察:除去常规的生命体征监测,依据特定的疾病给予其相关项目的观察(如泌尿系统疾病的患者需要观察尿液的量、颜色以及性质等)。7.心理护理:耐心听取患者的感受,消除其紧张、恐惧等情绪。介绍疾病的相关知识,协助患者取得家人和社会的支持。

      最后小编给大家整理了这道题目的作答范例,快快学起来吧。

      患者发生了肺炎,做好相应的护理可以促进患者疾病的恢复,针对此患者,作为护士,应该从以下几个方面进行护理:

      首先给患者安排一个相对舒适的环境,温度18~22℃,湿度50%~60%。高热病人应该卧床休息,减少氧耗量,缓解头痛、肌肉酸痛等症状。

      饮食方面给与高热量、高蛋高维生素、清淡易消化的流质或半流质食物,以补充高热引起的营养物质消耗;鼓励病人多饮水,以保证足够的入量并有助于稀释痰液。

      其次高热的患者可采用温水擦浴、冰袋等物理降温措施,以逐渐降温为宜,防止虚脱,必要时遵医嘱使用退烧药;当病人大汗时,及时协助擦拭和更换衣物,避免受凉;必要时遵医嘱静脉补液,补充因发热而丢失的水分和盐,加快毒素排泄和热量散发。

      此外我们还需遵医嘱给患者使用抗生素,如氨基糖苷类抗生素和喹诺酮类药物;如果是肺炎链球菌肺炎使用青霉素。

      接着要做好病情观察,全程严密检测患者发热有无缓解,有无用药后不良反应以及并发症的发生。

      最后患者处于肺炎状态,心情会烦躁焦虑,应做好患者及家属的心理护理,有利于疾病好转。

      好啦,今天的分享就到这儿,你学到了吗?

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