问题描述:
您好,我在一家饭店打工,一天13小时,三天试用期过了没签合同,干了一周后老板把我辞退了只给了我350元,原本说是一天80的,这合理吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
官方
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不合理,老板应按时薪支付。依据《劳动合同法》第八十五条,用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者可向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。若工资低于约定或国家规定,用人单位还需支付差额部分,并可能面临加付赔偿金的风险。
2024-07-12 23:17:09
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已帮助103110人 · 响应时间 平均4分钟内
不合理。操作建议:1. 收集证据,如工时记录、工资单等;2. 与雇主沟通,要求合理支付;3. 若沟通无果,向劳动行政部门投诉;4. 必要时,提起劳动仲裁,维护自己的合法权益。
2024-07-12 23:17:01
已帮助167998人 · 响应时间 平均5分钟内
常见处理方式有投诉或仲裁。您可以选择先与雇主协商,若无果可向当地劳动行政部门投诉,或直接申请劳动仲裁。选择时需考虑时间、成本及个人情况,仲裁程序可能较复杂,但结果更具法律效力。
2024-07-12 23:16:56
官方
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