农村信用合作社（英文名称Rural Credit Cooperatives，中文简称农村信用社、农信社）指经中国人民银行批准设立、由社员入股组成、实行民主管理、主要为社员提供金融服务的农村合作金融机构。

农村信用社是独立的企业法人，以其全部资产对农村信用社债务承担责任，依法享有民事权利。其财产、合法权益和依法开展的业务活动受国家法律保护。其主要任务是筹集农村闲散资金，为农业、农民和农村经济发展提供金融服务。依照国家法律和金融政策规定，组织和调节农村基金，支持农业生产和农村综合发展，支持各种形式的合作经济和社员家庭经济，限制和打击高利贷。农信社分为以下部门：农信社合作社、农信社国际金融部门，政通农信社培训学校，农信社信贷部门等，是目前由银保监会和国务院双重领导的部门。

农村商业银行，简称：农商银行(Rural commercial bank)，是由辖内农民、农村工商户、企业法人和其他经济组织共同入股组成的股份制的地方性金融机构。 农村合作银行要全部改制为农村商业银行。

农信社&农商行考试信息

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农信社&农商行招聘考试，一般遵循以下考试流程，但不同农信社&农商行考试具有明显的个性特征，所以具体考试流程请参考农信社&农商行招聘公告。

全国各省份农信社报名方式基本分为两种，即：现场报名和网上报名。近两年越来越多的农信社采取网上报名的方式，像是河南、安徽等省份。但也有部分农信社仍旧采取现场报名的方式进行，例如：吉林农信社，也有省份即可网上报名也可现场报名：例如广东农信。具体要以招聘公告为准

资格复审就是对考生报名时填写的资料进行核实，查验身份证、毕业证、学历证、学位证等资料是否属实。只要真实填写信息基本上是没有问题的。各省份资格审核的次数也是不一样的，像河南农信社在报名时和笔试后都要进行资格审查，而山西农信社只在报名时进行审核。

报名人员在通过资格审核之后可在规定日期前进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视作放弃。缴费成功后，下载打印准考证。

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农信社考试关于行政能力测试主要考察数学运算、逻辑判断、语言理解能力，建议考生考前购买专业书籍或是选择专业的培训课程。掌握答题技巧，事半功倍！公共基础知识主要考察考生的人文知识，哲学，公文等知识储备。占比较大，这就要求考生平时要多加积累，拓宽自己的眼界，丰富自身这方面的知识储备。经济金融、会计等专业知识，要求考生有一定的理论基础，同时还要与时下的经济热点相结合，增强理解，随机应变。

1、学而时习之，总结是关键 考生应该更加注重专业课知识点的整合，综合知识点的加强记忆。针对于法律和公共基础以及热点常识部分，考生要在考前做好强化记忆的工作，尤其是法律和公共基础，这类考试题目大多数是记忆类考试题干，考生一定要针对法律的规章制度和条文有深刻的记忆，可以采取每天规定时间段内的强化记忆训练外加题目的速度练习。而公共基础知识考生就是大量反复记忆即可。而热点常识部分，需要考生进行近一年内的热点常识大量积累，其实这不仅仅是考前一个月的复习，这需要考生平时就多关注财经新闻。同样，考前进一个月的新闻也要主要关注，因为考场多变，有备无患。

2、专业知识要细化，切忌盲目学习 比如经济，金融，会计等考试科目，这种专业很强的题目，需要考生将之前所学的知识点进行融会贯通。不要过分死记硬背，尤其是经济学和会计学，需要考生对知识点有一个很好的理解，并且可以学以致用。将知识点进行有机的联系在一起，整理成大纲。然后系统学习，在辅之题目的训练。金融学的考试在农信社考试中记忆类题目偏多，所以考生要在理解的基础上，对细节知识点要掌握扎实的记忆。保证多项选择的准确率。

3、心态平稳不急躁我们常说心态决定成败。考生一定要戒骄戒躁。按部就班的复习，日复一日，不倒考场绝不松懈，也绝不紧绷。偶尔可以去健身房跑跑步，让自己保持一个良好的精神状态。也可以抽出一些时间看一些财经类的综艺节目，既可以起到缓解压力的作用，也可以学习知识，劳逸结合。必要的情况也可以和朋友家长聊连天，排解一下自己备考的压力。根据以往考生的经验来看，良好的心态，踏踏实实的复习，通过的概率会大大提升。

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农村信用社招聘考试科目分为《公共基础知识》和《专业知识》两科。《公共基础知识》为各岗位公共考试科目，《专业知识》科目按报考岗位分为：《金融经济》《财会》、《储蓄》、《信贷》、《稽核》、《计算机》、《文秘》、《法律》，为各岗位专考科目。

由于农村信用社考试是不同省份各自出题，各省的考试内容、考试科目、考试题型也不尽相同。

其中，有些省份还把笔试分为以下五类：

(1）金融财会经济大专（A卷）

(2）金融财会经济本科（B卷）

(3）文秘专业大专及以上（C卷）

(4）法律专业大专及以上（D卷）

(5）计算机专业大专及以上（E卷）

A、B试卷内容为金融、财会、经济等基础知识；C试卷内容为文秘、金融、法律基础等知识；D试卷内容为经济法律法规、金融、文秘等基础知识；E试卷内容为计算机基础知识。

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考试一般先由各用人单位报用人计划，由各地省联社审核后，发布招考公告和招考计划，并通过网络报名，资格审查、笔试、资格复查、面试、体检、录用等程序（少数先面试后笔试），招考公告和每个阶段的成绩以及公告发布在各级人事、人才网站上，笔试和面试基本上各占一半，分数有的46开，也有岗位只针对进面人员算面试成绩。

部分地区根据参加考试的笔试情况，会设最低分数，同时相关政策和当地的一些条例等，对部分人员有笔试加分的政策。

很多考生在面试前进行了充分的复习，上考场前志在必得，但是最后的结果却不尽如人意。失败的原因不是知识储备不足，而是缺乏必要的心理准备，以至于前功尽弃。在面试当中，考生的问题主要有两个：一是紧张，二是无话可说。前者说明自己信心不足，后者说明自己的社会认知和分析思考的能力还有欠缺。但更为重要的是，考生没有端正心态，对农信社&农商行面试的理解存在误区。通过关于心理问题的讲解，相信会对考生的面试有较大的帮助。

1、初步认识面试：约占考前时间的四分之一 了解面试的基本框架要求，包括面试真实场景、场内设置、场内人员身份及职责; 全面认知并把握考试题型、题量，做好初级面试应试策略。

2、精确准备面试 ：约占考前时间的三分之二 通读面试教材及具有理论指导类的面试书目，逐步把握面试的考核核心; 掌握各类型面试题目的作答思路，可参加面试辅导班培训; 在全面掌握作答思路及技巧的基础上，再优化，做到融会贯通。

农信社面试题目多以考察考生表达、分析、决策、创新与应变等综合能力为主。从试题题型上分析，答题多以结构化面试、半结构化面试、无领导面试为主。从试题内容上分析，答题可分为以下几种类型：①自我认知类;②综合分析类;③计划组织类;④沟通协调类;⑤应急应变类等题型，总之，面试中语言表达能力、思考力和解决问题能力这三项是考察重点

1、自我认知类

2、综合分析类

3、计划组织类

4、沟通协调类

5、应急应变类类

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