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问题分析：关于辞退赔偿n+1是基础工资还是岗位工资的问题,华律网律师从法律角度分析如下： “N+1”型离职赔偿金并不等同于基本工资或者整体薪酬，其本质上是针对劳动者在结束或者废止劳动合同时前十二个月内所获取到的平均工资予以相应的赔偿。确切来说，在这一种称为“N+1”的赔偿模式中，所提到的“N”意味着员工在企业单位按照每工作满一年就发放一个月的报酬作为赔偿，如果不足六个月的话，那么将按照半个月的工资来计算，但是如果超过了六个月，对待工资赔偿标准就会视为是一整个年度；至于那个所谓的“+1“部分，它则表示所在企业除了要足额支付经济补偿之外，还需要额外地支付给员工一个月的薪资福利待遇。值得我们注意的是，在计算这个平均工资的时候，通常覆盖的是基本工资、绩效奖金、各种津贴和补贴等所有实际收入项目。 【法律依据】 《劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条 所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
问题分析：关于诈骗金额公安怎么定罪量刑标准的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 只要骗子骗走的钱数目大到一定程度，那么即使他在侦查期间或者接下来的法律流程中没有被抓住，警察也有可能会认定他犯了诈骗罪。当然了，这样的判断并不是那么简单的。除了看这个金额大小之外，警察还得看看这个人是用什么方法骗的，对社会造成了多大的影响，他为什么要这么做，还有他是否真心悔过等等。所以说，如果这个人骗的钱越多，那他可能面临的惩罚也就越严重哦！
问题分析：关于自首的路上被抓了还算自首吗的问题,华律网律师从法律角度分析如下： 依照现行有效的法律法规以及司法实践经验可得知，对于自首行为的认定需要同时满足两个必备条件：首先是主动向有关机关或人员告发自己所犯下的罪行；其次则是如实地坦白交代自己的犯罪事实。关于这一点，如果犯罪嫌疑人在前往投案的过程中不幸被公安机关当场逮捕，但在被捕之后能够如实供述自己的罪行的话，那么这种情况也应当被认定为自首。 问题的核心在于犯罪嫌疑人是否真正具备自动投案的主观意愿。若犯罪嫌疑人确有自首之意，即便在前往投案的途中被警方抓获，从法理角度来看，其仍然应当被视作自首。
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