公司劳动合同没有写工资，我可以写辞职并要求2倍赔偿金吗？
更新时间：2024-06-29 18:58:04人浏览
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律师您好！公司劳动合同没有写工资，我可以写辞职并要求2倍赔偿金吗？
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您好，如果公司劳动合同中没有明确工资条款，您是有权提出辞职并要求赔偿的。根据《劳动合同法》第八十二条，单位如果未按照规定与您签订书面劳动合同，您有权要求支付两倍工资作为赔偿。建议您尽快行动，以免丧失合法权益。
2024-06-29 18:55:47
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针对公司未明确工资条款和未签劳动合同的情况，您可以通过申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自己的权益。在选择方式时，请充分考虑证据的充分性、时间成本等因素，选择最适合自己的途径。
2024-06-29 18:56:07
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针对这个问题，您可以首先与公司进行协商，要求补签劳动合同并支付二倍工资。如果协商无果，您可以向劳动仲裁机构申请仲裁。如果对仲裁结果不满意，还可以选择向法院提起诉讼。确保自己的权益得到保障。
2024-06-29 18:58:04
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您好，可以帮助您，具体什么情况呢
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