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不难,主要围绕简历进行提问
两面,先HR,后技术,主要围绕简历提问,问了一些基础,提前准备下没问题的,传统型公司,做物流交易平台系统。
2轮
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匿名用户
Java
确定通过
先是电话预约,因我本人之前不在福州,所以先走了一轮电话面试。问了一下基本情况加一些简单的技术方面话题。后续去公司面试,第一轮是技术经理加部门经理外加hrbp一起面试,第二轮是部门总监。最后hrbp单独打电话聊了一下个人情况和定薪。
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Q:
Redis除了做缓存还有那些作用。
2 年前发布
1
匿名用户
Java
确定通过
先进行笔试,题都是逻辑题还有性格测试题。接着进行面试,把我带到了总经理办公室,有三个人面试,两男一女,问了很多生活上的问题,没有技术问题。让我觉得有点水。不过可能自己是实习生,知道的太少,所以没问,可能公司需要大量技术人员。面试结束就叫我准备体检,然后把三方协议和成绩单给公司。我自我感觉不是很良好就没继续了。
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2 年前发布
1
匿名用户
Java
感觉靠谱
整体难度一般,根据简历来问,他们公司用的DUBBO中间件,分库分表用的阿里的中间件。先根据简历询问你的项目架构以及你自身负责的相关内容,期间设计到的技术问题,分布式,中间件以及搜索引擎,分库分表的依据是什么。他们的主要业务就是给腾讯合作开发qq金融企业版,分布式数据,分库分表等功能。
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包含3个问题,3个回答
Q:
hashMap的结构concurrentHashMap的put操作过程。
2 年前发布
匿名用户
Java
感觉没戏
一共三面,第一面电话面试,主要是问了mysql相关和java一些基础问题。第二面去那边面,先写题,两道sql,两道算法,两道程序优化。后面面试官面试的时候又出了两道算法,算法难度较低,sql会死磕。第三面hr就随便聊聊过往经历啥的。 那边办公环境比较挤,工位较小,有个小健身房里面有几台跑步机,具体内部怎么样不给进去看。总之,算法和sql最重要,问了redis分布式锁,我不太清楚就没往下问了。个人整体感觉,面试官不错,会引导你。
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2 年前发布
1
匿名用户
Java
感觉靠谱
整个过程分为面试与机试。这边要提下,机试我这边碰到的情况是做一个简单demo,不到一年的为一个增删改查,差不多4-5个接口,前后端都需要实现,前端不要求样式。一年以上的是一个简单物品的管理与领用功能,业务不复杂,有模板demo很快就ok的东西。自己搭建体系会稍微复杂些。一天时间,做完就交,还有其他文档什么的(不过貌似也没人看)。 貌似面试关乎进不进(说实话面试是真的没啥难度,问的不深)。机试关乎薪资高低,机试的话就不得不说坑之处了,提前啥都没说就要搞得demo,当时本人机子还不是用来开发的机子,装软件数据库之类的弄到吐血。唉,难受。
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包含1个问题,1个回答
Q:
出现问题的排查过程。
2 年前发布
5
匿名用户
Java
确定通过
都是选择题,有好多缺括号的,10道题,要求做对7道,做不对你就是白来一趟,我在做题的时候听到人事对一哥们儿说公司要求作对7道题,只做对了6道让直接走人了,求这位哥们儿的心理阴影面积,公司基本薪资相对来说比较低,比正常来说低2K左右。
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Q:
说说你身上的优缺点,你觉得公司为啥要录用你。
2 年前发布
匿名用户
Java
未通过
面试官态度极其恶劣。首先,在答题过程中,一个领导模样的人出来大声训斥员工(当然,被训斥员工也据理力争,维护尊严),然后答完题,他来审阅,根本不是审阅,而是训斥,我用了不同的方法但是实现功能了,他就质问,“你为什么不用那个?你不懂那个吗?你不懂那个吗?”而且还当着全公司的面,大声评价薪资问题“谁谁谁根本不配10k,谁谁谁要9k?根本不配”。还是旁边的hr提醒他暗示他压低嗓门。 最后,所谓的面试,根本也不是面试,而是拿着你的简历,从头到尾找你茬,“你专业太差了,啧啧,你技术太差了,啧啧。你经验太短了,啧啧,你的学历是真的假的?你是被上家公司裁掉的吧?”从头到尾一副不屑一顾厌恶的表情。既然这不满意那不满意,还让我来面试?那不是你们**有问题吗?这样******的当领导,自己掂量一下这是什么样的公司吧。
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2 年前发布
4
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