匿名用户

测试工程师

包含1个问题，1个回答

Q：常见的测试种类有哪些。

匿名用户

测试工程师

1. 我还没有到之前在BOSS和我说了一句您好，然后我问他什么事情，他没有回答，我估计他要说什么的了； 2.十分钟后我到了，他说在开会，让我稍微等一下，结果我等了一个小时还没有面试，我等不及了要求面试； 3.然后前台带我进去一个会议室后，一会有个人进来，拿了我的简历随便翻了翻两下，然后问了三个问题是tcp协议原理，三次握手是怎么样，传递了什么，SQL的联表，还又有Linux的一些。全程动作语气都非常随便，这时候我意识到一开始就没打算要我，有一些故意为难，然后没说什么，结束他直接起来开门就走了，留下我一脸懵逼。 ...查看更多

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测试工程师

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测试工程师

1.填好表，基本就是一个标准的面试前填的那种表。 2.前一天给我电话面试过的人，然后有拉上了两个人，一起给我面试，也是第一次三个人一起给我面试。 3.先是问了我目前的工作内容，我将了一通，他们也提问了一些问题，前面这一段还算是顺利。 4.然后第二个人问我的问题就答不上来了，问我会不会使用什么测试工具，我知道他想往web接口测试上问，但我一直是做音视频监控这一类测试的，没有接触过接口。 5.最后让我问了一下问题，他也讲了一下这个职位的情况，听他讲的意思应该是从监控产品接入，到后端的平台测试都要会做。我是想做一下web，接口测试，但好像没给我机会哦。 ...查看更多

匿名用户

测试工程师

第一轮是电话面，聊了二十分钟左右，主要问linux基础，数据库基础，对测试理解之类，比较空泛的聊天，技术含量不高。第二轮是视频面，群面，一个负责人问还有一个hr问，主要也是项目上感兴趣的点问了一下，hr就问为什么想换工作，面试也就十几分钟就完事了，国企面试老套路。...查看更多

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测试工程师

首先是群面，形式是无领导小组讨论，题目是在工作中更应注重人际关系还是技术能力。一个组大概八个人，然后第二轮和第三轮都是1v1，第二轮应该是比较笼统的面试，hr问的问题也比较传统，包括自我介绍，对销售工作有什么看法，大学里最大的成就和最大的挫折等等。 第三轮就比较严格，应该是业务面，面试官问的问题非常细，除了对学校学习经历的询问，还有能不能接受工作地点调剂，出差，能不能喝酒，有没有女朋友，而且面试官看上去非常不苟言笑，所以各位面试时心理素质一定要好，我甚至听到同行面试的人说面试官一上来就对他说“我不喜欢染头发的”（我同学染了偏黄色）。通过了三轮之后是英语口语测试，问题比较简单，不过还是需要好好练习。 ...查看更多

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测试工程师

面试的过程主要是我再说我的经历，可能我说的太多了，面试官没有问太多的问题。提问环节主要聊了如何判断项目是否能够发布，我的回复是进行上线决策，展示现状、缺陷的趋势是否收敛，是否有遗留缺陷，或者遗留缺陷是否比较严重等。测试是否完成，是否进行了多轮，多轮之间是否有明显的趋势。然后项目集体决策。如果有上线标准，则按照这个标准来。...查看更多