面试流程拖很久，一面二面还有测试稿。HR不专业，她自己的语言表达都不利索。期望薪资一说出来，上来就给你砍20% ，完全不看市场行情。6个月试用期，80%薪资就算了。问了公司内部的人，年终很少甚至没有。这个岗位的离职率也挺高，不知道是不是养蛊。本以为是做内部岗位的设计，结果才知道主要工作是外包类的岗位，还是美企一类的EDM设计，也就是电子邮件页设计。个人觉得不会有成长，它适合骑驴找马，想要有职业发展的设计师不要来。...查看更多