提示:原网页已由神马搜索转码, 内容由m.kanzhun.com提供.

主页工资就业招聘面试

营运管理面试

营运管理面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的营运管理面试问题、面试难度、面试感受等信息。

2024-08-17 22:00:00更新

营运管理面试概况

基于用户贡献的80条营运管理面试经验统计分析得出，结果仅供参考。

面试难度

“有难度”

面试感受

“体验很好”

面试来源

校园招聘

80.8%

网络招聘

14.1%

社会招聘

4.0%

猎头推荐

1.1%

营运管理面试经验

系统基于用户发布营运管理面试经验的内容丰富度、发布时间等维度，经过综合计算并自动排序后予以展示。

笔试二面面试官自我介绍简历视频面试自我感觉学习成绩命题数学

大厂

城市

面试环节

默认排序

只看精选

面试难度

面试感受

一面是线下无领导小组面，我这一组7个人，一开始先各自看5min题目，然后每个人1min自我介绍+观点陈述，之后是25min的讨论时间，最后选一个人来5min汇报。难度还可以，我是最后的汇报者，中途也小小地推动了一下讨论的进程，所以过了一面。

在合肥面试营运管理岗，一面很水，二面是个部长，一个人对我们两个面试者，部长对我比较满意，我成功通过面试，本以为二面结束之后便是坐等offer，所以第二天早上我坐高铁去其他地方，在高铁上hr给我打电话说下午还有个终面，我很蒙，说，可不可以换个时间，hr说可以，于是给我安排当天晚上6点的视频面试，晚上7点我发微信问hr怎么还不开始，hr跟我说稍等，于是我就一直等，可是一整个晚上再也没收到视频面试消息。第二天早上就听周围同学说收到了offer，我打电话问hr，hr跟我说，由于我没参加终面，合肥的3个人已经招满。我顿时心中一万只***。一个如此不守信，只顾自己招够人，而完全忽略面试者感受的公司，我真是失望透顶。至此，美的一生黑。 ...查看更多

面试营运管理，校招，处女面整体感觉不难，听题目2分钟思考，1分钟表达观点，20讨论群面，3分钟总结发言，面试官提问，完题目西天取经只带两人，带谁问题不难，自己逻辑表述有问题，感觉群面中凉凉，回去总结分享面经攒人品。

春招一面。营运管理岗前一天通知做笔试，没注意到笔试限时一天，就错过了没做。没想到又收到了面试通知，喵喵喵？？因为其实没打算找工作现在，是考研失败寒假随便投的。但是既然收到了就去了一下，全当增长经验在南航逸夫楼，十人群面，两个面试官。先是轮流自我介绍，我当地985本科，学历在那一群里算不高不低吧，然后假设场景解决问题。然后面试官单独再提几个问题指定人回答，例如怎么看待加班这种尴尬的问题我感觉是他感兴趣的人才会多提问，后来没有再问我，本来感觉希望不大，没想到今天下午收到了二面通知。我一个工科妹子emm不知道，二面要准备什么一脸懵。 ...查看更多

大学城华工就业指导中心3楼面试，小组共9人（应届跟实习）3面试官，专业面，一个面试官一个岗位，包括营运管理、行政、人力资源，问题简单，因时间过紧未安排英文自我介绍。

31号简历通过，去听了宣讲会。人山人海的感觉，酒店上千人的报告厅，形式很浮夸。2号去参加一面，10个人一组，5男全是研究生，5女中2个研究生，一个学园林的，一个学建筑的，基本985，我一个学农学的211小本科怎么看都格格不入。面试内容是建互联网大楼，给投标的影响因素排序。等到晚上8.30收到第二天面试的通知。二面是2V1，两个考官，一男一女，一个问问题一个记录，我自我介绍，然后随便问了我两三个问题就让我走了，怎么没从事本专业？家在哪？有没有男朋友？实在没想到什么都没谈，就结束了，出来的时候还一脸懵逼。竟然都没问什么时候收到通知结果就走了，后面就真的没人通知。问了之前通知我面试的人，竟然都是做兼职的，没有人知道什么情况。...查看更多

面试过程：【时间】2015.12.01 【地点】昆山、昆城（项目之一，即将完成）【过程】1、展厅一：职员1通过PPT讲解昆城项目 2、实地参观昆城：职员2与职员3分别带我们实地了解了昆城内与外 3、面试：无领导小组讨论，下午场共三组，公司高层出席参与全过程（讨论时会下来观察，Pre后会点名提问）开始后分派考题（各组可能相同，可能不同），5min个人思考，10min写下个人答案（上交），40min小组讨论，10min Presentation（考题因为保密原则，恕不透露）【感受】1、到了昆山南站有人接送，项目离高铁站很近，占据地利，公司对人才确实郑重其事；2、参观与讲解：直接效果是楼主听完以后好想买房；3、小组讨论：且说说我组的不足。不足一：一开始未理解考官的意思（要求写于白板纸上方便之后的Pre,可能大家对白板纸不是太有概念，转而写在了A4纸上，临结束由HR提醒才匆忙写下，但结果而言并不理想，因此讲演就缺乏逻辑，感觉是三组中最差的一组）；Leader缺乏逻辑，且尤其喜欢任何问题都通过讨论解决，先不说对错，我个人认为有些问题个人思考比团队讨论更加重要,思考清楚后交流比之思考未清楚就交流是在必然是有效率得多，但没有办法，大家似乎极偏爱团队合作，个人也无能力主导交谈的模式。结果上说，越到后来，越是混乱。不过面对素未谋面的队员，彼此都互相包容吧。（如果进钟面就写一写自以为的优点吧，没出结果之前就不卖弄，以免误导大家）...查看更多

面试过程：一面管理游戏，分两组，选红与黑，共十轮，有面试官就你的选择给分，得分越高越好，两组只有两次交流机会。

面试过程：和人力的在一起面试的，先自我介绍然后是无小组讨论，面试官在这过程中不说话，听你们自由讨论，结束后由一个人将大家的观点陈述一下，可能面试官更看重的是你在这个团队中所扮演的角色以及重要性，说下周给通知，不知道是否会进入下一轮。

群面管理游戏玩的很开心要动脑感觉话不太多但是有一直坚持提出建议最后就过了二面很仓促就自我介绍愿不愿意去外地你们专业都去哪里工作单身之类的问题就结束了

包含1个问题，1个回答

Q：本地人去外地的问题他们很介意

2 年前发布

查看更多营运管理面试经验

营运管理面试问题

自由讨论，无问题

来自安德阿镆贸易（上海）有限公司的面试

1条回答

计算机网络的标准，自我介绍，家里有同意吗，有米有男朋友。

来自巨轮股份有限公司的面试

2条回答

本地人去外地的问题他们很介意

来自南京新城控股有限公司的面试

1条回答

最大的缺点是什么？

来自万达集团的面试

4条回答

最大的缺点是什么。

来自万达集团的面试

4条回答

查看更多营运管理的面试问题

营运管理相似职位面试经验

网站运营运营助理/专员内容运营新媒体运营电商运营专员商家运营运营助理游戏运营活动运营微信运营

中公公众号发布一篇长文，招聘网络营销人员，阅读量巨高。本人一看，学历和以往工作经历匹配度高，于是加微信投递。第三天冒着高温去面试，首轮面试官A很满意于是当天复试，通过。告知我回家填资料终审就行。于是过了几天，人事B加我微信告知我拍照填资料上交终审，并告知我总部会打电话给我进行背景询问于是又等了几天，我没接到任何电话。我发信息给人事B询问具体时间，人事B回复我再等等。于是，我终于等到了北京总部C的电话，进行了第三次电话面试，让我等通知。于是又等了几天，没人通知。我主动发消息给A,她说终审已经通过，现在再等签字就可以办入职手续了。并对人事B还没有通知我表示惊讶。于是又等了几天，我接到人事B的电话，告知我终审通过，并咨询我想培训哪些方面并且沟通了工作待遇和工作内容，告知我等入职通知即可。于是我等了两天，在周一给人事B发信息问入职通知周几发给我。狗血的来了，来了。。。。。。。。。。。。。统计下来我一共面试了四轮，自我介绍四次，沟通职业内容和职业发展规划四次。然鹅，人事B突然回复我这个职位不招人。。。所以，这特么是在陪贵公司玩招聘流程培训吗。不过，鄙人松了一口气，此等没有信誉之公司，不去也罢。...查看更多

总共是3轮面试，第一轮是人事电话沟通，然后自我感觉人事是觉得还可以。于是邀请了现场面试，人事现场面试全程注意力比较分散，几个问题反反复复在问，没有留心我的回答。基本问的也是上一份工作的负责内容。基本觉得没问题后，到最后谈及薪资方面的问题，人事说没有先例不好说，说要公司副总最后聊完才能确定。期间，已经跟人事两次确认了该网络货运负责人岗位涉及的比较专门要负责的工作内容，人事支支吾吾地说不清楚，说副总比较清楚。于是开始等副总，等了1个小时，人事反馈副总很忙，说已经12点了，先吃个饭，于是楼下吃了点东西，回来继续等。最后1论副总面试，一直在用笔记本电脑聊天，感觉不是很在意回答的内容。介于是工作重要一些，途中多次打断，也表示让领导先忙工作。最后得到的反馈是公司想招一个搭建平台的人，所以不合适。搞得有点一头雾水，个人觉得自己的过往经历是可以帮助到公司的，既然是全新的项目，那么在相关领域有一定经验应该是合适的，不太理解副总让等了那么久，结果草草说了两句，因为所以就下了定论是什么意思。也挺无奈的，只好打道回府了。整体感觉下来，人事不是那么专业，副总不是很情愿沟通。还是很希望能入职这个公司的，比较遗憾吧。...查看更多

我应聘的是韩语网站运营岗位。在拉勾上投简历，第二天，HR小姐姐发给我了在线笔试链接，限时一个半小时。题目：韩文产品介绍、英韩翻译、网站运营策划题目，题目较多，注意把握好时间。上午提交笔试后，下午HR小姐姐通知我笔试通过，跟我敲定了现场面试的时间。一面是主管面。面试内容：中韩文自我介绍、根据简历提问、个人职业规划、个人能力等，主管很详细地介绍了之后的工作内容，也给了很多建议，这次面试非常有收获！二面是HR面，主要根据简历提问，都是一些通用的问题，稍做准备即可。二面完第二天通知我面试通过，发了offer。一二面总用时40分钟左右，整体招聘流程很快，夸夸HR小姐姐，真的很高效！！...查看更多

一共两轮面试，整个面试过程都是比较愉快的，两位面试官都比较亲和；首先是HR面试，自我介绍、对以前的工作范围和成果简单总结，陈述离职原因；接着是总经理面试，先是简单了解个人背景和家庭情况，然后针对简历上的问题来问，所以你简历上的项目要理解透彻，主要个人的专业知识一定要透彻，不一定要完全正确，但是大方向一定要对，需要对一些相关领域有洞察和见解，最后对方询问对薪酬的要求，我回答了请领导定夺，尽量往我以前的收入靠近；建议面试前可以先了解公司的网站情况、可以准备一些自己的见解和建议等。...查看更多

上一份公司从事培训行业，换工作的时候主要看这个行业的发展前景，听朋友说鼎贵这家公司有SEO岗位在招聘的时候就投递了简历，也比较幸运接到了面试通知为了提高面试成功率，来之前我还是做了一番准备工作的，了解了鼎贵主营就是做高端珠宝展柜、奢侈品展柜、博物馆展柜的，也看了公司的网站，确实挺高大上的，心里有了点底。面试当天，地点还比较好找，就是智汇国际的写字楼，新光百德广场的旁边，心里感叹了一番，真在这边上班多好，公司很好找，14楼出了电梯就看到了，公司的装修看起来很崭新，听面试官说是刚搬来这边没多久，虽然也做了两年多SEO了，但毕竟是跨行业的，心里还有点小紧张，但面试官一直笑眯眯的，感觉挺亲切的，了解了一下我的基本情况，我也介绍了一下之前的工作经历，应该对我还是满意的吧。后面就是公司总监，跟我介绍了一下公司SEO需要做的工作，聊了聊日后发展，我觉得跟我期待的还蛮契合的，二面也比较顺利就结束了。...查看更多

2 年前发布

查看更多网站运营的面试经验

说明：营运管理面试经验内容由看准用户自行上传，仅代表内容发布者个人观点。看准网对相关内容的展示并不代表认同其观点。请用户在使用相关信息或依据相关信息作出决策前自行进一步核实此类信息。

首页营运管理营运管理面试

热门职位

薪资待遇

就业趋势

热招岗位

面试经历