本人因为通过了其他公司,但是挺倾向于海量数据的。首先HR电话初步了解一下,比如说上个工作为什么离职,HR还会看看你原来公司做啥的。了解下你的职业发展方向等。接着就简历给到副总裁去过目。副总裁过目后,确定是否让你去面试。 到了面试现场,感觉公司比较空旷,没有人说话,这很压抑的感觉。然后填写简历,简历填写后,副总裁在很快面试。那一层都是公司的。但是副总裁办公司那边很奇怪,工位上几乎没人,有人在门口,说话也很压抑。副总裁面试的时候,基本在忙自己的事情,总而言之给人感觉不认真对待我们的面试,不知道是我自我介绍不够有特点?看起来她对待我们好像以后比较刻薄的感觉,好像。。。然后基本也没问什么问题,给人一种也不专业也不认真的感觉。 ...查看更多