今天烤的薯条太咸了

广告协调

面试做了职业测试、还有职业相关的专业简答题，从到公司到见到面试官花了接近四十分钟，然而这位面试官看了我的简历后就开始各种打压，直接否定我的工作经历，中途就说了他觉得不太合适，然后继续质疑，我解答后又开始贬低我，把我说得我就想知道面试我之前领导都不会先看简历的吗？如果连我的简历都不认同何必浪费彼此时间？40度的天气，跑一趟受到您的pua，贵公司高攀不起，拜拜了您嘞...查看更多

匿名用户

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面试的AM，共一轮，因沟通面试时不在上海，此次面试为视频面试。主要考察是否适合本岗位的要求，会问询到未来的计划，了解以往做过的项目经验，主要承担了什么岗位职责来判断是否有能力省人胜任AM。会出假设题来考察专业能力。整体面试沟通下来氛围都很好，是一次不错的面试经历。...查看更多

嘻嘻嘻

广告客户执行

通知面试的时间非常突然，突然就去面试了，到公司显示hr小姐姐来面试，沟通一下以前的工作内容，同时会问一下是否了解短视频行业，mcn公司沟通都很愉快，都是年轻人，大概沟通20min左右，等了一会，部门领导来面试，部门领导面试流程也是，先问我之前的工作经历，以及问问对短视频的了解，同时介绍了工作岗位工作内容（很透彻，没有任何水分的叙述，所以入职后也没有感觉有反差），大概30min就完成了，再回去的路上就收到了offer~工作速度超级快！...查看更多

匿名用户

广告客户执行

一面是线下面的，是商务负责人，聊的挺多，还不错二面视频面，人事经理，业务领导，老板（只有人事经理开了视频）老板听声音感觉很和善，也愿意给年轻人机会和平台后面也面试成功啦，但是没有去原因主要有以下几点:①签合同是跟子公司签订②薪资绩效占比较大（40%），沟通时说签合同的时候会让签薪酬确认书，虽然人事经理强调说绩效都没啥问题（正常波动，除非犯很大错），但是个人觉得不太好③一面说的部门跟后期谈的部门不一样，说因为有经验决定让我去新部门（新人更多，成长更好，一面说的部门都是老人，业务也固定了啥啥的）④一面的时候说有强制要求从下班到晚上10点半客户消息必须5分钟内回复个人还是想工作跟生活能分开一些，所以最后没有去，整体来说公司还是非常不错的，独栋，环境安静，还挨着奥森，还是值得推荐的公司！...查看更多

Ren

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电话沟通hr对业务需要的人才模型了解清晰，考虑周全一面和直接上级沟通，就客户执行过程中会棘手问题，询问我的解决方式，了解我对项目管理的把控程度；二面和ceo沟通，讨论就业方向，自己对品牌的理解最终收到offer,但因为希望能在策划方面有更多的发挥空间，所以没去。但是整体感受是很专业的团队，且业务内容在广告传播行业有发展空间...查看更多