今天下午赶完康师傅的笔试就直接打车去了他家,还好离学校不远,提前五分钟赶到. 到了之后会先领你进一间小屋子,给你一份职位选择表,其实上面是没什么职位选择的,就在 封面上有写技术类,经营管理类,让你选,跟网申的时候是一样的.表格里面的内容分两块,前 面是基本信息,后面是两个oq,oq要求用英语回答,不过也同时要求简练(这个大家可以稍微 准备一下,我当时就是没啥准备着急进去就随便胡诌了一点) 问题是:1,你平时空闲的时候都做什么,包括你的爱好 2,影响你职业选择的几个因素. 填好表格,就进房间,一个房间六个人,等人到齐了就开始面试了.首先先说一下他家的是海 面,光我看我那个时间段的14:40的就有30多人,分成若干个小房间...估计海面人数至少50 0以上. 面试开始,两个环节,1)自我介绍,hr明确说中英文都可,不过我英文烂,就说的中文...小组 其他人也都说的中文,可能大家没想到也可以英文的吧,都没准备英文的(我个人感觉,最好 是准备一个英文的,会让你突出一点,因为hr自己在讲话里也经常夹带英文单词,如果说英文 的话会好一点,否则也不会特意强调英文也ok的,不过这个无所谓了,他家对这个应该要求不 是很高),介绍的时侯hr会就一些她感兴趣的东西问你一下,总体感觉,hr很nice,气氛很好, 个人介绍3分钟之内. 2)职位介绍,我去面之前看到版上有人说会问一下对大宁改进的建议,我们这个组没有.因为 hr上来就说大家 都是第一次来吧?我们都纷纷点头...她就直接给我们介绍一下职位了. 因为我这个组都是报的经营管理类,所以她只讲了经营管理类的具体工作. 总体来讲,经营管理类分三个部门: a,市场部,主要是负责招商,市场调研之类的工作. b,物流及物业管理,这是他家最重要的部门,因为在建成之后的所有管理工作,包括与商户的 协商和商场活动的承办都由这个部门来做,不过这个部门可能在有活动的时候要加班,比如 元旦,圣诞之类的活动要等半夜12点多结束之后才能扫尾,可能会有点加班. c,人力资源部,这个就没什么说的了 然后让每个人都说 说自己比较倾向什么部门和原因,中间会问一点工作上的问题,比如能不 能加班只类的这种. 最后就是让我们问她问题,然后结束. 提问阶段的信息: 1)复试在12月上旬开始,包括两个部分,在线测试(地点尚未确定,反正有是要跑到哪个学校 去了...)和无领导小组讨论,后面好象还有2轮面试,offer在年前会发 2)工作时间上,物流及物业管理可能工作时间有点弹性 (其实就是有的时候要加班...),其他 的部门还好 3)具体的工作地点现在还不定,比如是在大宁还是在思南公馆等,这个后面会定的.可能市场 部在作完一个开发之后会在跑的别的项目去,所以会有流动,其他部门应该是不动的....查看更多