袁振律师,毕业于清华大学法律系,广东外语外贸大学财务系,拥有法律硕士学位,管理学学士学位。工作语言为:中文、英文。现执业于北京德恒(广州)律师事 [更多]
华荣(广州)律师事务所是总所华荣律师事务所分所,总所成立于1996年,目前拥有专业执业律师120多名,广州分所位于广州市核心商圈是经深圳市司法局 [更多]
刘艳敏律师,法律硕士,从事法律工作近十年,主要业务领域为劳动工伤、交通人损、合同纠纷、债权债务等。地址:广州市天河区天盈广场东塔1311室。 [更多]
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在此,为您介绍职工不再享有所得的工伤保险待遇的情况:当劳动者拒绝接受劳动能力鉴定时,其将失去享有相应福利的权利;当他们失去了享受相关待遇所必备的条件时,也会出现这种情况;还有一种情况是,如果员工拒绝接受医疗治疗,那么他们同样无法再享有工伤保险待遇。当劳动者因为工作原因而遭受意外伤害或职业病,经过依法进行的工伤认定后,就能够获取到工伤保险待遇的保护。如果认为自己已经丧失了劳动能力,应当根据有关劳动能力鉴定结果来确定是否享受伤残待遇。如果用人单位没有按照规定为职工投保工伤保险费用,那么他们有义务自掏腰包,全额承担职工应得的所有工伤保险待遇。 《工伤保险条例》第四十二条 工伤职工有下列情形之一的,停止享受工伤保险待遇: (一)丧失享受待遇条件的; (二)拒不接受劳动能力鉴定的; (三)拒绝治疗的。
关于协商解除劳动合同给开离职证明吗的问题,根据相关政策法规分析如下: 在双方协议解约的实际操作中,雇主不仅有责任也有义务向劳动者提供离职证明。这是由于离职证明是雇主在劳动者与公司的劳动关系终止之后,向劳动者颁发的一...
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案情简介本案涉及胡某与A公司之间的劳动合同纠纷。胡某称自2006年1月起在A公司工作,后因加班费、补贴费用、社会保险等问题,于2022年6月20日提出辞职。胡某向法院提出诉讼请求,要求确认与A公司存在...
被告A、B因在某厂房施工,雇佣原告提供劳务。2023 年 3 月 28 日原告在砌墙时,因脚手架不稳导致原告坠落。事发后原告被送至河北大学附属医院住院治疗。原告自 2023年 3 月 28 日至 20...
原告:冯X,女,汉族,住湖北省宜城市XX。 委托诉讼代理人:余XX,江西XX律师事务所律师。 委托诉讼代理人:龚X,江西XX律师事务所律师。 被告:南昌XX公司,住所地:江西省南昌市南昌高新...