发生工伤事故是应当怎样进行索赔

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•       发生工伤事故按照以下方法进行索赔：先和单位协商，协商不成可以申请工伤认定，认定出来后做劳动能力鉴定，最后通过劳动仲裁主张工伤待遇。如果劳动关系难以确认，也可以直接向法院起诉。【法律依据】《中华人民共和国工伤保险条例》第十四条，应当认定为工伤的情形有：
        (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
        (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
        (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
        (四)患职业病的；
        (五)因工作外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
        (六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
        (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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        情***

        2024-07-11 13:01:00

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