南宁市教师招聘面试难度大不大

广西南宁市教师招聘面试难度怎么样？面试难吗，难在哪里？该如何准备南宁市教师招聘面试呢？接下来，华图教师小编就给大家梳理一下教师招聘的难点及准备的相关内容，希望能帮助到你。

广西南宁市教师招聘的笔试环节通过后，进行资格审查，资格审查通过后才进入到面试环节。教师招聘考试能通过笔试已经很不错了，但是行百里者半九十，能笑到最后才是真正的赢家。所以，应该竭尽全力地准备面试。尤其是部分人擅长笔试，面试环节的表达和展示自己就会紧张和语无伦次的，更应该花大功夫准备。因为，对于自己想要得到的，一定要充满耐心，简单的事情重复做，一遍比一遍有进步。

面试人员名单是根据招聘岗位计划招聘的人数，按笔试总成绩从高分到低分以1:3的比例确定面试资格复审人选,并由报考者提供相关证件证书原件，在面试前规定时间内到指定地点完成资格复审。若有资格复审不合格或本人自愿放弃参加面试的，则应按照笔试总成绩从高分到低分依次进行人员递补。

面试考查考生的仪容举止，教学的基本功和专业能力，教学基本功可以理解为如何完整流畅的讲完一堂课，包括备课，讲课，互动，梳理课程的重难点，专业能力可以理解为在课堂上的整体表现。教学基本功和专业能力是面试官打分的一个关键得分点。考生在准备时，最好在专业老师的指导下，一遍遍的练习，争取一遍有一遍的进步。