工伤应该怎么走法律程序？该怎么走？

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•       一、工伤报告程序
        单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。
        二、工伤认定程序
        由社会保险经办机构对工伤（亡）事故进行调查确定是否属工伤的程序。
        三、工伤鉴定程序
        工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上（即走完工伤认定程序后），在其医疗终结或医疗期满之后，由县以上劳动鉴定委员会对其进行的评定伤残等级的行为。
        四、协商赔偿程序
        工伤鉴定以后，如果用人单位没有为劳动者购买劳动保险的，可以与劳动者协商赔偿的数额。
        五、劳动仲裁程序
        与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。
        六、法院审理程序
        对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。
        七、执行程序
        仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，由法院执行。

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        等***

        2024-07-09 04:00:58

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