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【法律意见】 公司倒闭时,根据《劳动合同法》第四十四条第 (四)或第 (五)款规定之劳动合同终止情形,用人单位须按第四十七条给予员工经济补偿。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 另外公司单方面原因致使原劳动合同无法履行,需解除劳动合同的,应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人。
快***
2024-07-10 23:01:43
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