职场已婚女性如何获得幸福感？

今天看到一组数据分析，说的是中国女性就业率高达百分之七十四，但是中国女性的幸福感指数相对又非常的低，日本与韩国女性的就业率仅为百分之六十几，但是日本与韩国女性的幸福感指数比中国女性高出很多。尤其是已婚职场女性的幸福感指数，更是低到叫人惊讶的地步。社会问题我们无法改变，能改变的，只有自己的心态了，那么，职场已婚女性到底该如何获得幸福感呢？这篇指南有一个不错的答案，希望能够对你有所帮助！

操作方法

谨慎选择生育问题在我们国家，所有结婚的女人如果不生孩子，得到的是一些恶毒的标贴，比如不会下蛋的母鸡之类，而这些头衔基本上是自己的老公与婆家人所给予的。可如果女人生孩子，不但要自己承担照顾孩子的一切责任，还是努力赚钱，因为一旦只是照顾孩子不赚钱的话，就会面临丈夫出轨，公婆瞧不起，亲朋好友鄙视的下场。所以说，不管是你生一胎还是二胎，考虑好再做决定，最起码，当你手里没钱的时候，最好别考虑生孩子的问题，谁要是逼你生孩子，好，钱拿来！

拥有家庭经济大权据一项调查发现，日本女性在外边地位比男人低下很多，但在家庭里，女人拥有绝对的经济大权，男人会把自己的全部金钱交给女人，即使是有自己很大事业的男人。这一点是我们身边女性很难拥有的，如果男人的工资很低，那么可能会把钱交给女人，但是交给女人一千块钱，会要求女人做出两千块钱的事情。至于那些在外有事业的男人，很少会把自己的前全部交给妻子的。当女人不能拥有家庭经济大权的时候，女人的幸福感就会下降很多，在这个年代，感情很不可靠，金钱再庸俗，那也是实力的象征。

有自己的自由权如果说已婚职场女性有绝对的自由权，这一点很难有人做到，即使有那个心，男人、公婆、孩子以及世俗都不允许，但你可以为自己争取适当的自由权。最起码，在你想要用自己的工资买一件名牌衣服的时候，不用那个工资比你还低的男人指手画脚，在你想和朋友喝喝茶的时候，会被你的婆婆指责你不顾及，等等。想要获得幸福感，女人的自由权是必须要拥有的，最起码，要有一部分。

给自己减压现代男人对女性要求实在是太高了，既要要求女人有独立经济能力，还是温柔贤惠持家有道，更要拥有好的外形。可却不会给予女人相应的疼爱与照顾，导致女性一边忙于工作，一边忙于家庭，根本无暇自己的外形，如此一来，男人厌倦，只会令女人越发的难以获得幸福。所以说，职场已婚女性要适当学会减压，不要把自己逼得太累，相信那个家庭女人不会那么辛苦，照样能够维持运转下去。

学会留住年轻职场对于已婚女性的要求也是非常挑剔的，既要求女性的能力，还要求女性的外在，而男人对于老婆的要求更是如此。当女性的外在条件变差之后，女性就会产生很大的焦虑感，如此一来，真的是难以获得幸福感了。所以女人要记住，一定要学会留住自己的年轻，最起码，要拥有素颜也能够出门的资本。

适当拿捏男人的地位中国职场已婚女性普遍会把自己的男人看得很重，就算是嚷嚷着自己拥有经济能力，拥有独立能力，为了提现自己的价值，其实说白了，也不过是想要在自己男人面前拥有一点傲娇的资本罢了。当一个女人把自己的幸福感建立在一个男人的身上时，是很难获得幸福感的。所以说，职场已婚女性一定要拿捏好家里那个叫做老公的男人在你心中的“地位”，不是不在意他，而是别把自己幸福的权利，完全交给他。

让家庭成员关系简单化职场女性照样要面对婆媳关系以及各类家庭成员关系，这些事情足以让一个好好的女性疯掉，尤其是婆媳关系，遇到蛮不讲理的婆婆，加上一个愚孝的男人，女人真的会累死的。所以说，当家庭成员关系无法解决的时候，女人不妨学着走出那个家庭成员关系链，不是离婚，而是直接和那些带给自己负面情绪的人说开，你会做好自己该做的，但不允许任何人打扰你的安宁。态度表明，关系自然明朗化。在家庭中，女性要是拿出这种态度的话，自然会少有人打扰的。

心事少些学会及时退让与放弃这么说吧，如果职场已婚女性难以获得幸福感的时候，把自己的感觉坦白讲出来，不要自己憋在心里，那么女人便会减少很多心理压力，自然也会活得比较轻松。在我看来，职场已婚女人不幸福的原因有很多，但最终要的，那就是把简单的事情越搞越复杂，不会在淡淡一笑退让的时候退让，死撑着面子会受罪，更不会在该放弃的时候转身。幸福很简单，对于职场女性来说，有工作有工资有健康还有一个温暖的家可以给自己栖息，算不得不幸福，很多的不幸福，来源于自己的内心。