试用期期间被解除雇佣关系的员工具备申请劳动仲裁的资格。如果员工因为签订、执行、更改、解除以及终止劳动合同产生争议；又或是由于解雇、辞职、离职相关事宜引起的纠纷；包括对工作时长、休息休假、社会保险、福利待遇存在异议。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。

物证，如涉事工具、赃款赃物、犯罪行为所生成物品；书面证据，包含如报案登記、受案登記、立訴決定書等文件；人员证言，即其他知情者对于欺诈行为阐述；被害者陈述；犯罪嫌疑人或者被告方供述及辩护；鉴定意见；勘验、检查、辨认、侦查实验等记录；视听资料、电子数据，例如通讯工具聊天记录、电话录音、电子邮件等。接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。

在婚姻关系发生变故后，所写下的保证书同样具备法律效应。根据《民法典》之规定，只要行为人具备完全的民事行为能力，其意思表示真实且符合法律、行政法规所确立的强制性规定，亦未违反社会公共秩序与善良风俗，那么他们所实施的民事法律行为就应认定为合法有效。具体内容和华律网小编一起来看看吧。

男性劳动者可要求单位依照其工龄给予相应赔偿，以每满一年赔偿两个月工资为标准；女性劳动者则因其已至法定退休年龄，劳动合同自然终止，用人单位无需做出赔偿。若辞退是由于企业原因所致，则企业须对劳动者进行经济补助，计算方法为以劳动者的工作年限为准，每满一年支付一个月的薪酬。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。